Google花了两年的学习捉鸡麻将。他们的发现对施工捉鸡麻将意味着什么

无论行业如何,协作和捉鸡麻将合作在决定项目或任务的总体成功与生产力方面都起着至关重要的作用。

但是,什么才真正定义了捉鸡麻将的成功呢?

2012年,Google委托了一个研究捉鸡麻将来评估一些捉鸡麻将有效而其他捉鸡麻将无效的原因。这项为期两年的研究项目被昵称为“亚里斯多德计划”,其任务是建立更强大,更有效的捉鸡麻将。

研究人员首先回顾了有关捉鸡麻将的现有学术研究。在回顾现有文献时,他们发现似乎每个人都有不同的答案。这项研究最令人惊讶的结果可能是,关于捉鸡麻将建设的许多传统观点是错误的。

该研究还分析了工作习惯,教育背景,个性,爱好和性别影响。到研究结束时,研究人员确定这些个人特征都不是影响捉鸡麻将健康和生产力的重要因素。

他们还发现,一些最有效的捉鸡麻将拥有强大的管理人员,而另一些捉鸡麻将则以更少的层次结构有效地运作。一些捉鸡麻将的成员包括工作时间以外的朋友,尽管其他捉鸡麻将的成员彼此之间几乎不认识。

那么这项研究学到了什么?尽管先前的研究存在不一致之处,但Google还是确定了一个生产捉鸡麻将的这五个要素。

  1. 可靠性

一个强大的捉鸡麻将由可以互相依靠以达到最后期限,超出期望并保持信任的个人成员组成。

  1. 含义

捉鸡麻将成员必须对他们正在做的工作有所帮助。如果捉鸡麻将成员认为自己的参与意义重大,那么他们更倾向于与捉鸡麻将充分互动。捉鸡麻将负责人和经理可以在每个成员中培养意义。

  1. 结构清晰

成功的捉鸡麻将有目的和目标。每个人都知道需要做的事情,为什么需要做以及谁要去做。除了具有明确的目标外,强大的捉鸡麻将还应在小组中扮演预定的角色,以避免沟通不畅或工作分配不均。

  1. 影响力

捉鸡麻将必须具有将他们的项目与更广泛的组织目标联系起来的能力。如果捉鸡麻将的目标超越了项目的完成,则他们更有可能取得成效。

  1. 心理安全

一个强大的捉鸡麻将重视开放的沟通和诚实。有时,在将想法转化为语言之前,他们会在捉鸡麻将环境中被取消。制定沟通指南可确保没有捉鸡麻将成员胆怯地分享他们的观点。

这五个元素中的每一个都针对整个捉鸡麻将而不是捉鸡麻将成员。成功的捉鸡麻将是创造并维持一种特殊类型的捉鸡麻将文化的捉鸡麻将。

这对施工队意味着什么

施工捉鸡麻将可以从这项研究强调的原则中受益,以确保富有成效和高效的协作。

  • 从项目开始到完成后都有开放的沟通渠道
  • 为时间表和个人角色设定明确的期望
  • 允许每个员工的意见
  • 明确定义每个员工的工作将如何为整个项目做出贡献
  • 让捉鸡麻将成员和经理对截止日期和期望负责

将这些想法纳入未来的项目中可能会提高捉鸡麻将的工作效率,以及捉鸡麻将成员和客户在现场的满意度。

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